姫路赤十字病院

姫路赤十字病院

　院長職、時間を忘れて努めてきました。仕事中ふと頭の中に空白が現れ、手持ち無沙汰で物思いに耽ることがあります。このような時、院長として、社会人の1人として、人として、佐藤という個人として、思うところを日記の場を借りて気ままに描き続けてきました。

   まさに徒然であり、日記でした。心の支えとなりました。ここで一旦筆を下ろします。

   4月から統括管理監として病院運営に今まで同様精一杯努めます。9年の間ありがとうございました。

　　　　

2022年 3月 29日　姫路赤十字病院　院長　佐藤　四三

　宮下正弘先生から姫路赤十字病院の秋景を描いた絵を戴きました。宮下先生は秋田赤十字病院の名誉院長で、わたしも含めての赤十字病院長にとっては大先輩になられる方です。現役時代大きな手腕を発揮され日赤グループに貢献されたといろんな方から話を聞かされております。直接お会いしたことはありませんが、尊敬しています。その先生が病院のスケッチ画を送って下さり、思いもよらない事であり、感激しております。病院創立100周年記念の時に描いた絵と添書きがありました。また当院鍋山名誉院長の油絵に深く感動したことも書かれていました。両先生は名誉院長の会で今でも親交が続いていると聞いています。“絵”が取り持った縁でしょうか。

   わたしは院長連盟通信の編集長を務めています。そのため通信誌には毎回寄稿文を投稿しています。この表紙を飾るのが宮下先生の絵です。わたしに絵心はありませんが、明るい色調で、穏やかで暖かみがあり、いつも心を和ませてもらっています。絵のような気心のある人柄なのであろうと想像しております。わたしの寄稿文が先生の目に留まり今回の運びとなりました。“院長連盟通信”が取り持った縁でしょうか。わたしには名誉のことです。

   人と人との繋がりはいつ何処で生じるかは誰にもわかりません。繋がりは良いものであって欲しい。しかし常に良いものとは限りません。それ故に日頃の行動を大切にしたいものです。

   “絵”は姫路赤十字病院で大切に引き継いで参ります。

　　　　

2022年 3月 10日　姫路赤十字病院　院長　佐藤　四三

　北京オリンピック、その後のロシアによるウクライナ侵略戦争とここ1ヶ月の間に、国際社会にとって大きな出来事が起きてしまいました。誠に理解し難いものであり、複雑怪奇と言えます。
   北京オリンピックでは、誤審問題、ルール違反問題、ドーピング疑惑問題など、様々な問題が浮き彫りになり混乱した五輪となってしまいました。残念です。選手は最高の力を発揮していましたし、少なくともそのように努めていました。しかしながら審判の下した結果に対して、異論を呈する状態が、多々見受けられました。スポーツ競技においては審判の判定が全ての大原則があり、審判は誇りを持ってジャッジし、選手はこれに従うのが当然です。自国第一主義が奥底にあるのか感情を表面に出し反論する姿はあまりにも潔くなく残念と言わざるを得ません。今回の出来事の真実を明らかにしていただきたい。そしてオリンピックのあり方、スポーツ競技のあり方を再考していただきたい。

   一方でカーリングでのチーム力、明るさはわたしたちを楽しませてくれました。またスノーボード等で、特に若者たちが国境を越えて交流している姿はこれからのスポーツの明るい未来を示しており、若者たちに期待します。スポーツは楽しいものです。

   もう一つの重大な出来事は戦争です。ロシアによるウクライナ侵略戦争はあってはなりません。強大な国、圧倒的な軍事力を持つ国が侵略するなど如何なる理由があれ決して許すことはできません。してはなりません。

人類、国際社会が歴史から学び、決して起こしてはならないと理性では分かっていながら、起こってしまいました。

   わたしたちはここ1ヶ月で2つの残念な経験をしました。人類が劣化し始めているのではと思われて仕方ありません。わたしはこの日記で政治的なことは記さないと決めておりましたが、今回のことはあまりにも複雑怪奇でありあえて書きました。

   院長日記No.6『ならぬことはならぬものです』を再読ください。江戸時代会津藩では藩校日新館に入る前、年長者を敬う心を育て、自らを律することを覚え、団体行動に慣れる為の幼年者向け躾教育を子弟たちが実践する上での決まりごととして「什の掟」を定めており、この言葉で結んでいます。

   社会、組織、国、世界において人はそれぞれの立場があります。人として生きていくには絶対的に守るべきルールがあります。その躾として“ならぬことはならぬものです"の言葉はわたしにとりとても腑に落ちます。

　　　　

2022年 2月 28日　姫路赤十字病院　院長　佐藤　四三

3月14日はホワイトデーです。この日少なくとも日本ではバレンタインにチョコレート戴いたらお返しをするのが暗黙のルールとなっているようです。 日本でバレンタインデーにチョコレートを贈る習慣はどのように出来上がったかを調べてみました。先ず「バレンタインデーにチョコを渡す習慣ができたのは製菓会社(チョコレート業界)の陰謀」と言われていますが、 実はそうでもないようです。

昭和11年、モロゾフ株式会社がバレンタインデーには愛する人にチョコレートを贈りましょうという広告を掲載したことは事実ですが、普及はしなかったようです。ただし日本で初めて商業的にバレンタインデーとチョコレートを結びつけた事実は認めざるを得ません。
バレンタインデーを女性側から男性へとアプローチする日として行動している国は、日本と韓国くらいで少数派と言われています。1970年代中盤から小学高学年から高校生くらいの女学生を中心に「好きな人にチョコを渡して告白する」事が行われるようになり、定着してきました。さらに70年代後半にはOLや主婦層もチョコレートを購入するようになり、ここに目をつけた製菓会社は社会人の人間関係に注目し、“義理チョコ”という言葉を考案したと見られています。本命の男性以外にも、お世話になっている方や円滑に人間関係を保ちたい方にチョコレートを贈り、受け取った男性はお返しをする慣習を成し遂げたと言われています。

そもそもバレンタインデーにチョコレートを贈り、お返しをする“ホワイトデー”が存在する国は少なくとも日本以外にはないようです。 “義理チョコ”の慣習は一時期盛んとなりましたが、1990年代後半以降衰退傾向となり、現在も減りつつあります。女性の側としても儀式のようにチョコを配るのは嫌だという声が多くなっており、同様に男性側もホワイトデーには貰ったものと同額以上のものを返すことが暗黙のルールとなっている面に負担を感じていることも事実です。バレンタインデー、ホワイトデーの習慣は高度成長期のなせる技と言っても過言ではないと言えそうです。

バレンタインデー、ホワイトデーの慣習の良し悪しは別として、組織内の人間関係を円滑に保つための手段はとても大切と考えます。仕事の効率を高め、質を担保するには人と人との関係を良好に保つことは基本であり、そのための潤滑油としての手段はなるべく多く持つことが望ましいのではと思います。
今年も義理チョコを沢山頂きました。お返しも喜んでします。

2019年 3月 14日　姫路赤十字病院　院長　佐藤四三